2022年莆田市城厢区医院招聘高层次及重点紧缺专业人才公告
2022年莆田市城厢区医院公开招聘高层次及重点紧缺专业人才方案
莆田市城厢区医院是莆田市城厢区卫生健康局下属的差额拨款事业单位，机构规格相当于副科级，核定事业编制190名。因工作需要，拟向社会公开招聘5名研究生。现提出如下招聘方案：
一、基本条件
1．具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，品行端正，具备良好的职业道德；
2.身体健康，符合公务员录用体检标准；
3.年龄35周岁及以下（1987年7月及以后出生）；
4.报考者的毕业证书和学位证书必须在2022年8月前取得（应届毕业生放宽至2022年12月前取得），相关资格证书必须在2022年12月前取得。
因受过刑事处罚或被开除公职的人员，以及法律法规上有规定不得招聘录用（聘用）的其他情形的人员，不得报名。
二、招聘岗位及要求
| 序号 | 岗位名称 | 岗位职责描述 | 招聘人数 | 学历类列 | 专业 | 学历 | 学位 | 性别 | 年龄 | 是否应届 | 其他要求 | 提供待遇 |
| 1 | 内分泌科医生 | 从事内分泌与代谢性疾病相关诊疗工作 | 1 | 不限 | 内科学（内分泌与代谢性疾病方向） | 研究生及以上 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下 | 不限 | 第一学历要求为本科，取得执业医师并通过内科住院医师规范化培训结业综合考核 | 按壶兰计划研究生补助标准执行 |
| 2 | 心血管内科医生 | 从事心血管相关诊疗工作 | 1 | 不限 | 内科学（心血管病方向） | 研究生及以上 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下 | 不限 | 第一学历要求为本科，取得执业医师并通过内科住院医师规范化培训结业综合考核 | 按壶兰计划研究生补助标准执行 |
| 3 | 普外科 医生 | 从事普外科相关诊疗工作 | 1 | 不限 | 外科学（普外方向） | 研究生及以上 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下 | 不限 | 第一学历要求为本科，取得执业医师并通过外科住院医师规范化培训结业综合考核 | 按壶兰计划研究生补助标准执行 |
| 4 | 泌尿外科医生 | 从事泌尿科相关诊疗工作 | 1 | 不限 | 外科学（泌尿外方向） | 研究生及以上 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下 | 不限 | 第一学历要求为本科，取得执业医师并通过外科住院医师规范化培训结业综合考核 | 按壶兰计划研究生补助标准执行 |
| 5 | 骨科医生 | 从事骨外科相关诊疗工作 | 1 | 不限 | 外科学（骨外方向） | 研究生及以上 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下 | 不限 | 第一学历要求为本科，取得执业医师并通过外科住院医师规范化培训结业综合考核 | 按壶兰计划研究生补助标准执行 |
三、信息发布
招聘公告等信息在莆田市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.putian.gov.cn/）、莆田市城厢区人民政府网站(http://www.chengxiang.gov.cn/)发布。
四、报名和资格审查
本次考试采取现场报名的方式进行。
1.报名时间：2022年7月1日至2022年7月15日。
2.报名地点：城厢区人民政府1楼卫健局115室。
3. 联系人：蔡丽清，联系电话：0594-6721017。
4.报名需提供材料：
（1）《莆田市城厢区卫生健康局下属事业单位城厢区医院2022年公开招聘研究生报名表》（附件1）一式二份；
（2）本人有效身份证原件及复印件；
（3）近期正面免冠1寸彩色证件照3张；
（4）学历、学位证书复印件；本科阶段、硕士研究生阶段的学历学位证书复印件，2022届毕业生暂时无法提供学历、学位证书复印件的，须提供就业推荐表；取得境外学历学位报考者应提交教育部留学服务中心出具的学历学位认证书复印件；学校的专业方向证明。
（5）岗位要求的相关资格证书复印件。
报考人员所留联系方式应准确无误并确保招聘期间保持通畅。由报考人员造成的联系不上，后果由其自行承担。
3.资格审查：报名现场对报名人员进行资格审查。对在报名时间结束前，提供报名材料不全的，不予审查。报名结束后，对最终确定的应聘人员经审查符合报名条件的，按照规定程序向社会公布。报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求，选择一个岗位进行报名。报考者对提交材料的真实有效性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位要求的，一经核实，即取消考试或聘用资格。城厢区卫健局将依照招聘条件，对报名人员进行资格审查。
五、考试
1.本次考试以现场面试的方式进行，以专业知识面试和综合素质考核评议相结合的办法进行。面试采取专业知识考核内容，采用百分制。以与岗位要求相适应的相关知识为主要内容。
2.面试综合成绩总分为100分，超过1:1比例进入面试的，面试成绩必须达60分以上（含60分）方为合格；小于或等于1:1比例进入面试的，面试成绩必须达70分以上（含70分）方为合格，面试成绩未达到合格线的考生不予聘用。
3.面试前提交报考岗位要求的相关证件原件及复印件（身份证、研究生毕业证书、硕士学位证书（应届生可暂不提供），毕业生就业推荐表、获奖证书等材料），报考者应对提交的材料真实、有效性负责。已有工作单位的报考者，需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考材料（或与单位解除劳动聘用合同关系的材料）。
4.对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。不符合应聘条件者，一经发现并查实，取消其应聘资格。
5.因疫情原因面试时间及地点另行通知，有关事项请关注莆田市城厢区人民政府(http://www.chengxiang.gov.cn/)网站。
六、考核和体检
1.根据综合成绩高低，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考核、体检人选，考核、体检由区人社局、区卫健局组织，体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》、（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（部分行业、部门有规定的从其规定）标准执行。
2.未按时参加体检的，视为自动放弃；考核、体检不合格或自动放弃的，从成绩合格线上考生按综合排名顺序依次递补，递补不超过2次。
3.考核包括核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，重点考核应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、有无违法违纪行为、征信情况、档案以及是否需要回避等方面的情况。
七、公示
考核、体检合格且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在莆田市城厢区人民政府网站(http://www.chengxiang.gov.cn/)进行5个工作日的公示。
一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选在60个工作日内完成。
八、聘用
经公示不影响聘用的，由区人社局予以核准，并按照规定办理聘用手续，招聘结果报市人社局备案。
九、联系方式
咨询电话：0594-6721017（城厢区卫健局）。
咨询电话开通时间为：工作日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30。
十、监督
招聘全过程由城厢区卫健局、城厢区人社局统一组织实施，受纪检监察和社会各界的监督。监督电话：0594-2652032，0594-2653799。
本公告由城厢区卫健局和城厢区人社局负责解释。
附件：
文章来源：http://rsj.putian.gov.cn/zwgk/tzgg/202205/t20220531_1728716.htm
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