2020年福州市闽清县交通建设发展有限公司招聘公告
闽清县交通建设发展有限公司招聘公告
闽清县交通建设发展有限公司于2013年底正式挂牌成立，公司性质为县国有资产营运公司全资的县属国有企业，具有独立企业法人资格;注册资金1000万元;公司管理部门9个，设有：办公室、工程部、安质部、综合部、计合部、总工办、财审部、市场人力部、试验检测中心;下设一家子公司。因工作需要，经研究决定，面向社会公开招聘工作人员7名。
一、招聘职位
1、人力资源专员(1名)
2、办公室行政专员(1名)
3、法务专员(1名)
4、项目管理工程师(2名)
5、工程计价专员(1名)
6、试验检测工程师(1名)
二、招聘条件
(一)基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，身体健康;
2.熟悉相关的国家政策，具有符合职位要求的专业知识、基本技能和必要的工作经历;
3. 熟练使用办公软件，有良好的执行力、组织协调和沟通表达能力，能独立开展工作;
4.具有良好的职业操守和较强的责任感、事业心、团队合作精神。
(二)任职条件
1、人力资源专员(1名)
(1)35周岁以下，即1985年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业毕业;
(2)熟知人力资源各个板块的内容和招聘的渠道、流程;熟悉行政办公、人力资源等相关法律法规。熟练运用office办公软件，具有较好的组织、计划、沟通、协调、执行、管理、文书等能力;
(3)2年及以上相关工作经验者优先考虑，接受应届本科毕业生。
2、办公室行政专员(1名)
(1)35周岁以下，即1985年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业毕业;
(2)了解公路工程行业相关知识，具备扎实文字功底，具有较好的计划、沟通、协调、执行、文书等能力;熟练使用办公软件;
(3)2年及以上相关工作经验者优先考虑，接受应届毕业生。
3、法务专员(1名)
(1)35周岁以下，即1985年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，法律专业毕业;
(2)熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策;
(3)有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验;
(4)具有严谨的文字功底，文笔流畅，语言表达能力强;
(5)具有很强的逻辑思维能力、应变能力和谈判技巧;
(6)接受应届本科毕业生，具有两年以上法律相关工作经验者优先考虑。
4、项目管理工程师(2名)
(1)40周岁以下，即1980年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，土建、交通工程相关专业;
(2)熟悉本专业理论知识，熟悉工程图纸，具备施工现场管理相关经验。具备良好的文字功底，熟悉公文写作格式，熟练运用office等各类办公软件，3年以上工程项目管理经验;
(3)持有建造师、建筑师、造价员或安全员等证书的优先考虑;
(4)具备良好的沟通协调能力、工作认真负责，思维敏捷，有较强的团队合作精神;
5、工程计价专员(1名)
(1)40周岁以下，即1980年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，交通工程造价相关专业;
(2)熟悉公路工程造价专业知识，能熟练运用造价软件，具有较好的计划、沟通、协调、执行、文书等能力，熟练使用办公软件;
(3)具备3年以上交通工程造价管理经验并取得相关专业初级以上职称者优先考虑;
(4)有良好的沟通协调能力、工作认真负责，思维敏捷，有较强的团队合作精神。
6、试验检测工程师(1名)
(1)35周岁以下，即1985年3月1日(含)以后出生，全日制大学本科及以上学历，公路桥梁类等相关专业;
(2)熟悉公路桥梁专业知识，了解公路工程行业检测相关知识，具备扎实文字功底;
(3)1年及以上相关工作经验持有公路工程试验检测职业资格证书的优先考虑;
(4)有良好的沟通协调能力、工作认真负责，思维敏捷，有较强的团队合作精神。
三、有下列情况之一者，不予受理报名
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的人员;
2.受过司法机关刑事处罚的人员;
3.曾被开除公职或被单位辞退的人员;
4.被法院执行的失信人员;
5.法律、法规及有关政策规定的其他情形。
四、招聘程序
本次公开招聘工作由闽清县交通建设发展有限公司组织实施，包括报名与资格审查、面试、体检、聘任等阶段。
(一)报名时间
2020年3月27日8:00至2020年4月10日17:30。
(二)报名方式：采取现场报名或网络报名的方式进行。
(1)现场报名：应聘人员提交报名表原件1份(含本人近期二寸同版彩色免冠正面照片2张，报名表在本公告附件中下载)，本人身份证、学历学位证书、专业技术资格证书等复印件(统一A4规格)各1份，并携带原件现场核对。现场报名地址：闽清县交通建设发展有限公司(闽清县解放大街168号华侨城小区吉隆坡A座二楼)，咨询电话:17759002929;联系人：谢女士。
(2)网络报名：通过电子邮箱报名。应聘人员将报名表(报名表在公告附件中下载)、本人近期彩色免冠正面照片、身份证、学历学位证书、专业技术资格证书等发送至电子邮箱(mqjtjsfz@163.com)。咨询电话:17759002929;联系人：谢女士。
参加面试时携带相关材料原件现场核对，并提交报名表原件1份。
(3)应聘人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假，一经查实，即取消招聘资格;未提交报名材料原件现场核对的视为自行放弃招聘资格。
(三)资格审查
根据报名条件进行审核，审核合格者将接到电话通知参加面试。
(四)面试
面试成绩采取百分制。主要测试应试者的语言表达能力、逻辑思维能力、专业能力与招聘职位工作要求的适应程度。每个岗位根据面试成绩从高分到低分确定1名人选参加体检。面试具体时间、地点以电话方式另行通知。
(五)体检
体检参照公务员录用体检标准，费用自理，体检合格者确定为拟聘用对象。
(六)聘用
拟聘用人员按规定实行任前公示(5个工作日)，试用期为2个月，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五.薪酬待遇
试用期满合格人员与公司签订劳动用工合同，薪酬及福利待遇按照交建公司的薪酬制度统一执行。所有岗位按有关规定缴纳五险一金。试用期期间实行试用期工资。
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