三明林业学校2011年招聘教师方案
福建三明林业学校是一所国家级重点中专学校，直属省林业厅，系财政全额拨款事业单位。学校编制260人，现有正式职工117人。为了进一步充实学校师资队伍，经研究，决定面向社会实行公开招聘新教师。具体方案经福建公务员考试网（ww.fjgwy.org）公布如下：
一、招聘岗位
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱职业教育事业，有良好的职业道德和社会公德；
2.有较好的语言表达能力，五官端正，口齿清晰；
3.身体健康，体检合格。
三、相关待遇
享受国家统一规定的机关、事业单位工作人员相应学历学位的工资待遇和所在岗位津贴、福利。
四、招聘程序
1.信息发布：本方案公开在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省林业厅网站（www.fjforestry.gov.cn）和福建三明林业学校网站（www.fjsmlyxx.com）上公布。
2.组织报名：
⑴报名时间：即日起至6月15日
⑵报名地点：福建三明林业学校党政办（地址：三明市城关富文路25号，邮编：365001）
⑶报名要求：
①报名者持本人身份证、毕业证书、学位证书（或推荐表）及相关材料报名，已参加工作的在职人员还应提供所在单位同意参加报考的证明。
②报名者也可邮寄以上资料的复印件，或发送邮件、传真。
⑷联系电话：0598-833506013850819950
传真：0598－8321642
联系人：林老师Email：lxdian@126.com
五、考试办法
1.考试采取笔试、试讲和面试相结合的办法，招聘总分为100分，其中笔试分占30％、试讲分占40%、面试分占30%。笔试内容以专业理论知识为主。
2.招聘岗位人数与应聘报名初审合格人数比例原则上应达到1：3方能开考，缺考人数计入参考人数。考试顺序是先笔试后试讲再面试。笔试成绩处于前三名的，可进入试讲，而后参加面试。参考人数达不到1：3比例的全部进入试讲和面试。总成绩设最低及格线（60分），低于60分的不予聘用。
3.考试、考核时间另行电话通知。
六、体检与聘用
1.体检：综合考试成绩第一名者由用人单位到指定医院进行体检，体检不合格的，从综合成绩上合格线人员中按成绩高低依次递补。
2.聘用：拟聘人选应在福建人事人才网进行不少于7个工作日的公示。公示结果不影响聘用的，聘用单位根据有关规定与聘用人员签订合同，并办理合同登记手续，首聘3年。
相关文章
一、招聘岗位
|
岗位及数量
|
专业要求
|
其他条件
|
|
教师岗位2
|
市政工程（含市政工程、市政工程技术、建筑学、建筑工程技术、建筑工程施工与管理、工业与民用建筑工程、结构工程、土木工程等专业）
|
全日制普通高校本科及以上学历，学士及以上学位，年龄在35周岁以下。
|
|
教师岗位2
|
汽车应用与维修（含汽车运用与维修、汽车检测与维修技术、汽车整形技术、交通工程、车辆工程等专业）
|
|
|
教师岗位1
|
会计学（含会计、审计、财务会计、会计电算化、注册会计师等专业）
|
|
|
教师岗位1
|
应用心理学
|
|
|
教师岗位1
|
森林经理学
|
全日制普通高校研究生及以上学历、硕士及以上学位，年龄在35周岁以下。
|
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱职业教育事业，有良好的职业道德和社会公德；
2.有较好的语言表达能力，五官端正，口齿清晰；
3.身体健康，体检合格。
三、相关待遇
享受国家统一规定的机关、事业单位工作人员相应学历学位的工资待遇和所在岗位津贴、福利。
四、招聘程序
1.信息发布：本方案公开在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省林业厅网站（www.fjforestry.gov.cn）和福建三明林业学校网站（www.fjsmlyxx.com）上公布。
2.组织报名：
⑴报名时间：即日起至6月15日
⑵报名地点：福建三明林业学校党政办（地址：三明市城关富文路25号，邮编：365001）
⑶报名要求：
①报名者持本人身份证、毕业证书、学位证书（或推荐表）及相关材料报名，已参加工作的在职人员还应提供所在单位同意参加报考的证明。
②报名者也可邮寄以上资料的复印件，或发送邮件、传真。
⑷联系电话：0598-833506013850819950
传真：0598－8321642
联系人：林老师Email：lxdian@126.com
五、考试办法
1.考试采取笔试、试讲和面试相结合的办法，招聘总分为100分，其中笔试分占30％、试讲分占40%、面试分占30%。笔试内容以专业理论知识为主。
2.招聘岗位人数与应聘报名初审合格人数比例原则上应达到1：3方能开考，缺考人数计入参考人数。考试顺序是先笔试后试讲再面试。笔试成绩处于前三名的，可进入试讲，而后参加面试。参考人数达不到1：3比例的全部进入试讲和面试。总成绩设最低及格线（60分），低于60分的不予聘用。
3.考试、考核时间另行电话通知。
六、体检与聘用
1.体检：综合考试成绩第一名者由用人单位到指定医院进行体检，体检不合格的，从综合成绩上合格线人员中按成绩高低依次递补。
2.聘用：拟聘人选应在福建人事人才网进行不少于7个工作日的公示。公示结果不影响聘用的，聘用单位根据有关规定与聘用人员签订合同，并办理合同登记手续，首聘3年。
相关文章
