福建公务员面试经典习题解析（21）
假如你的一位同事勇于改革，大胆创新，成绩突出。但由此而招来种种非议，有人公开讽刺，有人背后诽谤，有人抓住他的缺点不放，一时间让他非常孤立。对此情况。你怎么看?会怎么做?
【参考答案】
(1)首先，我认为我部门的领导者，应该爱才护才，大胆保护下属的积极性。要头脑保持冷静，不要轻易相信种种非议。
(2)作为同事，我会尽量关心他，并找机会给大家制造理解他机会。
(3)要及时给受害的同事以鼓励，帮其安心工作。
你的工作技术性很强。而你的主管领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做那，让你无所适从，怎么办?
【参考答案】
(1)主管领导对技术操作不熟悉，经常叫我做这做那，这是领导对我的信任，我要尽力配合。
(2)如果确实是无法适从，工作压力特别大，做这做那并不能够取得工作成效的话，我会和主管领导进行沟通，把自己关于技术方面的知识和他进行交流，详细地和领导就工作技术操作方面的问题进行讨论。我想通过交流，不熟悉技术操作的领导会慢慢地对这方面有所了解，这样就有利指导我做有用工，而不是做无用工了。
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(1)首先，我认为我部门的领导者，应该爱才护才，大胆保护下属的积极性。要头脑保持冷静，不要轻易相信种种非议。
(2)作为同事，我会尽量关心他，并找机会给大家制造理解他机会。
(3)要及时给受害的同事以鼓励，帮其安心工作。
你的工作技术性很强。而你的主管领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做那，让你无所适从，怎么办?
【参考答案】
(1)主管领导对技术操作不熟悉，经常叫我做这做那，这是领导对我的信任，我要尽力配合。
(2)如果确实是无法适从，工作压力特别大，做这做那并不能够取得工作成效的话，我会和主管领导进行沟通，把自己关于技术方面的知识和他进行交流，详细地和领导就工作技术操作方面的问题进行讨论。我想通过交流，不熟悉技术操作的领导会慢慢地对这方面有所了解，这样就有利指导我做有用工，而不是做无用工了。
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